17/09/2020 15h30
Encontro aconteceu nessa quarta-feira (16) e teve como pauta o repasse de informações sobre as negociações com o governo sobre a Reforma Administrativa proposta pelo Executivo Estadual
Fonte: Assessoria/Simted de Amambai
Amambai (MS)- A Federação dos Trabalhadores em Educação de Mato Grosso do Sul (Fetems) está mantendo negociações com o Governo Estadual a fim de amenizar os impactos da reforma administrativa proposta pelo Executivo Estadual.
Para colocar os filiados à par dessa negociação e da proposta enviada pelo governo, o Sindicato Municipal dos Trabalhadores em Educação Básica (Simted) de Amambai, realizou na tarde dessa quarta-feira (16), uma assembleia extraordinária.
Por conta da pandemia de Covid-19 e das recomendações dos órgãos sanitários e de saúde, o Simted precisou inovar e lançou mão da tecnologia para estar mais próximo de seus filiados. Adotando todos os protocolos de segurança, o sindicato realizou uma assembleia virtual, através de transmissão ao vivo pelo Facebook.
Durante o evento, a presidente do Simted, professora Erli Fernandes e o representante regional da Fetems, professor Humberto Vilhalva, que também participou da assembleia, apresentaram um vídeo explicativo sobre as mudanças que poderão ocorrer no plano de cargos e carreiras do Magistério.
Erli Fernandes falou da importância de os profissionais da educação serem sindicalizados, principalmente nesses momentos de luta. Humberto Vilhalva complementou esta fala da presidente frisando que a categoria dos profissionais da educação é a única que está dialogando e negociando com o governo sobre a reforma administrativa que vai impactar a vida de todos os servidores.
“É importante que estejamos unidos neste momento e termos ciência de que temos a Fetems lutando por nós, é a única categoria que está mantendo um diálogo com o governo para tentar amenizar o que essa reforma vai causar para nós, servidores”, finalizou Erli.
Para conferir o vídeo apresentado na live, que explica sobre a reforma administrativa, clique aqui
Veja fotos
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